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LA EMPRESA: EL SABOR DE UN BUEN CAFÉ

23.05.2019 22:17
 
Para empezar un buen día no hay nada mejor que hacerlo saboreando un buen café. Si en casa no tuviste tiempo para disfrutarlo, entonces qué mejor que llegar a la oficina y sentir este agradable aroma impregnado en todo el ambiente.
 
El café es una bebida natural, antioxidante que te llena de energía. Es ideal para compartir una reunión formal de jefes, reunión de directorio o charla entre amigos. Incluso se puede acompañar con algún tipo de pastel o torta de chocolate. Y en esta época del año en que tenemos mañanas y tardes frías, el ambiente es ideal.
 
Se dice sobre el café que produce sueño, que da insomnio e irritabilidad, pero si se consume con moderación a la mayoría de la gente no le traerá ningún inconveniente.
 
Hay diferentes tipos de café y para todos los gustos y paladares: puedes elegir el descafeinado, uno suave, el saborizado o con un toque de crema o leche. 
 
En la región tenemos varios países productores del grano para esta bebida: Colombia y Brasil son dos de los principales.
 
Algunas empresas ponen a disposición de sus empleados bebidas como té y café, lo que es muy apreciado por éstos que pueden hacer una pausa en sus actividades y sin salir de la oficina disfrutar de estas infusiones.
 
Al ser el café una bebida altamente estimulante, debe ser consumido con moderación y responsabilidad, evitando cualquier exceso. Esto vale especialmente para embarazadas, madres lactantes, personas hipertensas y otras. ¡A disfrutar del delicioso aroma!
 

BREXIT: LA RENUNCIA DE THERESA MAY SERÍA INMINENTE

23.05.2019 20:47
 
Hablando de la intención de Theresa May de someter a votación su acuerdo sobre el brexit por cuarta vez, ayer afirmábamos: "En cualquier caso hoy la Primer Ministro está enfrentando una dura oposición por parte de algunos de sus propios ministros, el rechazo de su propio partido y el del laborismo. La 'audacia' resultó autodestructiva. Con su patético acto final, Theresa May acaba de convertirse en un cadáver político". Hoy la Primer Ministro británica dio marcha atrás con el resistido proyecto y estaría a punto de renunciar. Ayer dimitió la ministro Andrea Leadsom, encargada de relaciones con el Parlamento. Lo hizo en señal de rechazo a la propuesta de May. Se especula que hoy su ejemplo podría ser seguido por otros ministros partidarios del brexit duro. 
 
El final del mandato de Theresa May parece ser inminente. La premier británica, responsable de una dura caída en las encuestas del Partido Conservador, terminará su presente político sin gloria y entre denuncias de traición. Es difícil que la mujer, que durante los tres años de su gobierno dedicó buena parte de sus esfuerzos al tema del brexit, tenga otro final que el ostracismo. 
 
Entre tanto en el Reino Unido hoy se están efectuando las elecciones para el Parlamento Europeo. En un clima enrarecido un anciano de 81 años, voluntario del Partido Brexit que sirvió en las fuerzas armadas británicas durante 22 años, fue agredido primero verbalmente y luego le arrojaron un batido de leche. Hace apenas unos días Nigel Farage, el líder del Partido del Brexit, fue atacado de manera similar mientras recorría a pie las calles de Newcastle, en el noroeste de Inglaterra. El Reino Unido de Gran Bretaña e Irlanda del Norte quedó sumido en la intolerancia y la incertidumbre.
 
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LA EMPRESA: EL BUEN HUMOR EN LA OFICINA

22.05.2019 23:05
 
Momentos de relajo y buen humor son recomendables en diferentes ámbitos sociales, inclusive en la oficina. Pero exagerar por bromas y chistes podría crear un clima impropio, afectando la productividad.
 
Es positivo trabajar con personal con buen sentido del humor, por lo general la sonrisa, inclusive la risa vienen bien en la oficina. El chiste del día y la anécdota graciosa muchas veces ayuda a calmar el ambiente, liberando las tensiones generadas.  
 
Sin embargo, llega un punto donde puede dañarse el ambiente, chistes a toda hora no permiten la concentración y no le dan seriedad al trabajo que se está realizando. Una persona muy chistosa puede empezar a caer mal al resto del equipo porque no sólo los interrumpe en sus quehaceres sino que descuida sus responsabilidades y de alguna manera los demás deberán terminar completando o revisando sus propias tareas.
 
Hacer reír es un talento pero debemos saber donde y cuando, no siempre esos chispazos de humor caen bien porque no sabemos como van a reaccionar los demás y tal vez podrías ser visto como el payaso grupo y no te tomarán en serio.
 
En la vida hay momentos para la risa y momentos para la seriedad, tengamos la sabiduría de reconocer la diferencia.
 

BREXIT: EL FRACASO DE THERESA MAY

22.05.2019 21:51
 
En nuestro artículo de ayer adelantábamos que la Primer Ministro británica Theresa May presentaría a la Cámara de los Comunes una oferta referente al acuerdo del brexit que ella había tildado de "nueva y audaz". Lo hizo, aunque más que novedad y audacia hubo traición a su propio partido y a la voluntad expresada por lo británicos el 23 de junio del 2016, cuando éstos se pronunciaron por la salida de la Unión Europea. La premier del Reino Unido enviará a los diputados su acuerdo con los europeos por cuarta vez. La "novedad" del la propuesta a enviar será una serie de concesiones que May está dispuesta a hacer a los laboristas, aunque dice estar en contra de la mayoría de ellas. Entre esas concesiones está la de dejar a la cámara la decisión sobre un nuevo referéndum. Fiel a su estilo extorsivo la actual líder del Partido Conservador puso una condición: para que haya una consulta popular, antes debe aprobarse su acuerdo con la UE.
 
"La oportunidad del brexit es demasiado grande y las consecuencias del fracaso son demasiado graves como para arriesgarse a una mayor demora", dijo la Primer Ministro a los Comunes, tal como lo reproduce France 24. "Rechácenlo y todo lo que tendremos ante nosotros será división y punto muerto". May parece olvidar que ella tiene mucha, muchísima responsabilidad en eso. Prefirió romper con los euroescépticos de su propio partido (quienes querían hacer cumplir la voluntad popular) y sentarse a negociar con una oposición destructiva. Esa oposición abandonó la mesa de diálogo. Es difícil creer que la premier sea tan ingenua. Las teoría conspirativas abundan pero por ahora simplemente asumiremos que lo suyo es obstinación, orgullo y/o ineptitud lisa y llana. En cualquier caso hoy la Primer Ministro está enfrentando una dura oposición por parte de algunos de sus propios ministros, el rechazo de su propio partido y el del laborismo. La "audacia" resultó autodestructiva. Con su patético acto final, Theresa May acaba de convertirse en un cadáver político. 
 
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SOKS - SISTEMA RUSO DE DETECCIÓN DE ESTELAS DE SUBMARINOS

21.05.2019 22:38
 
Suele creerse que el único sensor capaz de detectar un submarino en inmersión es el sonar. Ciertamente los sonares, ya sean activos o pasivos, son el instrumento más usual para tal tarea pero no son el único. Los rusos tardaron en desarrollar sonares eficaces y sin embargo a fines de la década de 1980, cuando todavía eran el núcleo de la Unión Soviética, sus submarinos fueron capaces de seguir a los de los estadounidenses por trayectos muy largos. Lo hicieron con lo que ellos conocían como System Obnarujenia Kilvaternovo Sleda (SOKS), cuya traducción al inglés es Wake Object Detection System (Sistema de detección de estelas).  
 
Los sistemas de detección de estelas no consisten de un solo sensor sino que son un conjunto de sensores capaces de detectar diferentes rastros que otro submarino va dejando detrás de sí. El conjunto se ve como una especie de protuberancia sobre alguna de las superficies externas del sumergible. De esa protuberancia suelen asomar pequeños sensores en forma de canutos. El funcionamiento detallado de estos aparatos sigue sin conocerse con precisión pero informes de inteligencia estadounidenses recientemente desclasificados permitieron que medios especializados pudieran hacer algunas inferencias.
 
Los submarinos van dejando detrás de sí una serie de residuos químicos. Si bien la concentración de los mismos en el agua es muy pequeña, se desarrollaron equipos que permiten detectarlos. Los ánodos de sacrificio que evitan la corrosión dejan un rastro de zinc. De las tuberías por las que circula agua de mar para enfriar el reactor se desprenden minúsculas partículas de níquel. La nave también va liberando algunas partículas radiactivas. El sistema que produce oxígeno para la tripulación deja hidrógeno que por un tiempo es detectable cuando se disuelve en el agua del mar. Finalmente está el agua que refrigera el reactor; se trata muchos miles de litros por minuto que toman calor del reactor y lo expulsan al exterior. Esa agua puede estar 10 grados centígrados más caliente que la que la rodea.
  
Obviamente cada rastro individual no es suficiente para detectar y seguir un submarino pero cuando se los procesa se pueden obtener datos bastante valiosos. Todo indica que los rusos fueron bastante eficaces aprovechándolos.
 
Hay un dato final que debería llamar nuestra atención. Recientemente un submarino de ataque de la Royal Navy, el HMS Talent, fue fotografiado en Gibraltar con lo que sería un sistema SOKS. Al parecer los británicos no se conformaron con estudiar los métodos de detección de submarinos de los rusos. Todo indica que los están adoptando o al menos sometiendo a pruebas.
 
Fuentes: popularmechanics.com; thedrive.com y Wikipedia
 

LA EMPRESA: EL TIEMPO ES ORO

21.05.2019 21:02
 
La puntualidad es una cualidad muy apreciada en estos días, por lo que es muy importante respetar los horarios en diferentes ámbitos en los que nos desarrollamos. Al llegar a la hora a nuestro centro de trabajo o a una reunión mostramos respeto por los demás, ya que si se empieza de manera puntual con lo planificado, también se podrá terminar a la hora prevista y nadie perderá su tiempo en esperas innecesarias.
 
Para iniciar un buen día y no andar corriendo antes de salir de casa, es recomendable organizarse la noche anterior de tal manera que temprano no se estén buscando papeles, documentos, efectos personales o lo que se necesite llevar consigo. Con el apuro se suele perder tiempo.
 
Es importante descansar las horas recomendadas por los especialistas. Si descubrimos que no descansamos lo suficiente, sería bueno acostarse más temprano. También para despertar a la hora es bueno contar con el apoyo de una alarma y levantarse cuando suena.
 
Es bueno calcular los minutos que nos tomarán los quehaceres de la mañana y el recorrido que haremos hasta llegar a nuestras oficinas, si se hará uso del transporte público pensemos que a veces hay imprevistos y complicaciones por la congestión con horas punta.
 
Pensar en nuestra vestimenta la noche anterior nos puede hacer ahorrar tiempo, lo mejor es dejarla preparada. A veces por la  prisa nos complicamos con nuestro arreglo personal.
 
El tiempo de los demás también es valioso y no podemos disponer del mismo como si fuera nuestro.
 

BREXIT: EL CLIMA POLÍTICO DE LONDRES SE ENRARECE AÚN MÁS

21.05.2019 20:09
 
Nigel Farage, el líder del Partido del Brexit (Brexit Party o BP), fue atacado mientras recorría a pie las calles de Newcastle, en el noroeste de Inglaterra. Farage participaba de un acto de campaña cuando tanto él como su custodia fueron tomados desprevenidos y alguien arrojó contra el político británico un batido de leche. Fue una agresión cobarde que enrarece aún más el ya complicadísimo clima político británico. Como si eso fuera poco, hoy la Comisión Electoral del Reino Unido investigará al BP por posible financiación ilegal. Durante el fin de semana el ex primer ministro laborista Gordon Brown solicitó una investigación urgente que esclarezca si el partido liderado por el ex corredor de bolsa de la City londinense recibió "dinero sucio", pequeñas sumas de dinero sin declarar. El partido de Farage está al bien al frente en las encuestas de opinión sobre la inminente contienda por las bancas británicas en el Parlamento Europeo.
 
Entre tanto Theresa May presentará una oferta que ella tildó de "nueva y audaz" referente al acuerdo del brexit. Al parecer los laboristas la rechazarán. Sea como fuere es difícil pensar en novedades sobre un trato que los federalistas europeos no están dispuestos a modificar. Como mucho alterarían algo en la declaración política que acompaña un acuerdo que ya fue rechazado tres veces por el Parlamento británico. Se espera que en el "nuevo" proyecto de ley haya modificaciones sobre normas para los trabajadores y el medio ambiente. La intención de May es ganar el apoyo de algunos diputados laboristas en la votación de principios de junio. Entre tanto su ineptitud y su actitud obstinada están resquebrajando a su propio partido. Eso no es todo, la libra esterlina acaba de caer a su valor más bajo desde enero. Theresa May y la oposición laborista están llevando al Reino Unido por un camino muy sinuoso. 
 
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TURQUÍA AVANZA CON LA COMPRA DE LOS S-400 Y NO FALTAN QUIENES QUIEREN EXPULSARLA DE LA OTAN

21.05.2019 05:24
 
A pesar de las presiones ejercidas por los Estados Unidos de Norteamérica, Turquía no cambió de decisión y la compra de los misiles S-400 rusos sería prácticamente un hecho. Las primeras unidades serían entregadas a los turcos en junio o julio. No sólo eso, según lo informa el medio Al Jazeera, el Presidente Erdogan dijo que Turquía y Rusia producirán conjuntamente los sistemas de defensa aérea S-500. 
 
Desde Ankara afirman que la compra de los misiles no representa un cambio de eje, pero lo hacen de forma muy ambigua. El medio hurriyetdailynews.com cita al funcionario Numan Kurtulmuş como afirmando que: "Turquía tiene un solo eje. Es su propio eje". La frase no tranquilizará a los norteamericanos que temen que algunos de los secretos de los cazabombarderos F-35 puedan terminar en manos rusas. Los rusos podrían aprovechar la información para mejorar la eficacia de sus misiles contra esos aparatos. La nación euroasiática es uno de los países que colabora en la financiación del programa del F-35 y en la fabricación de uno 800 componentes del mismo, incluyendo partes del fuselaje. Algunos pocos de los componentes del F-35 Lightning II son producidos exclusivamente por los turcos. 
 
Ya son muchos los funcionarios y políticos estadounidenses que quieren dejar a Ankara fuera del programa del F-35 Lightning II. Es más, no faltan quienes reclaman que se deje a Turquía fuera de la OTAN. La primera de las dos medidas probablemente implicaría agravar los problemas logísticos del cazabombardero furtivo que ya ahora son muy serios.
 
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LA EMPRESA: LA SALUD ES PRIMERO

20.05.2019 21:15
 
Sabemos que las faltas laborales por enfermedad deben ser sustentadas con una licencia por descanso médico y no siempre se suele concurrir a una cita médica o asistir al servicio de emergencias. Por lo que muchas veces se asiste a trabajar aun cuando se padece algún tipo de malestar. Debemos tener claro cuándo es conveniente retirarse de la oficina por  enfermedad o simplemente no asistir, recordemos que la salud es lo primero.
 
Sin embargo, a pesar de estar pasando por un problema de salud muchos asisten a trabajar porque tienen miedo a alguna represalia por parte de su empleador. También algunas veces los síntomas impiden que se pueda asistir al médico ese día y no se tendría el certificado médico que justificaría la inasistencia.
 
Por nuestra salud conviene tomar una decisión y ser sinceros con nosotros mismos para avisar a nuestro empleador de nuestra falta por enfermedad.
 
Pensemos, ¿podremos cumplir con nuestras funciones en estas circunstancias? ¿Realmente vale la pena concurrir a trabajar en ese estado?
 
La gripe y los resfríos son contagiosos en estos meses en el hemisferio sur y la oficina es un ambiente propicio para propagar estos virus. ¿No será conveniente tomar un día de descanso y evitar el contagio entre varios?
 
Y si se están consumiendo medicamentos (¡prescriptos por el médico!), algunos de estos pueden causar mareos y sueño afectará nuestro trabajo del día.
 
Lo mejor y más conveniente es tomar un descanso y recuperarse en casa, debemos hacerlo saber a nuestro superior, cuidemos nuestra salud.
 

 

LA EMPRESA: ¡ME EQUIVOQUÉ! ¿QUE HAGO?

17.05.2019 13:52
 
A todos nos debe haber pasado en alguna oportunidad el haber estado inmersos en un problema laboral por haber cometido un error, ya sea por negligencia, exceso de confianza  o descuido. Si bien son momentos tensos y de preocupación, la pregunta es ¿qué hacer?  Lo primero que pensamos es que nos van a despedir o aplicarnos alguna sanción.
 
En principio hay que afrontar la situación y aceptar la responsabilidad que nos compete. Podría ser que sean más los involucrados pero es mejor no señalarnos puntualmente.
 
Una vez que se asume el error frente al jefe o encargado, se debe analizar cual ha sido el motivo del mismo. Para enmendarlo es mejor tener claro el origen del problema; si no es posible identificarlo convendría solicitar el apoyo de un tercero. De esta manera se puede encontrar y proponer algún tipo de solución. 
 
Igualmente, asumir el error frente a los subordinado nos ayudará a conservar su respeto y ha conseguir su apoyo. Sería un grave error tratar de achacar la responsabilidad a un subalterno, el verdadero responsable terminaría siendo percibido como un tirano.
 
De los errores se aprende y hay que procurar revertir la situación. Quien tiene la humildad de admitir sus errores tiene el privilegio de poder enmendarlos.
 
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